सामग्री
व्हेनेसा, 35, गॅब्रिएलची आई, 6, आणि अण्णा, अडीच. भर्ती आणि प्रशिक्षण अधिकारी
“मी एक संप्रेषण अधिकारी म्हणून अनेक निश्चित मुदतीचे करार केले होते आणि प्रसूती रजेवरून परत आल्यानंतर मला स्थापित करावे लागले. पण असे होणार नाही असे मला काही दिवसांपूर्वी पत्र मिळाले. त्यामुळे मला दोन आठवडे कामावर परत जावे लागले, माझा शेवटचा करार पूर्ण करण्याची वेळ आली.
आदल्या दिवशी मी किती वाईट रात्र घालवली होती! आणि सकाळी माझ्या पोटात ढेकूण आली. माझ्या संपूर्ण व्यावसायिक आयुष्यातील हे दोन आठवडे सर्वात अस्वस्थ होते! माझे सहकारी छान होते, मला पाहून आनंद झाला. पण मी माझ्या फायली परत हातात घेण्यास व्यवस्थापित करू शकलो नाही, त्यात काहीही यमक नाही. माझी गोष्ट सांगण्यासाठी मी ऑफिसमध्ये भटकलो. हे दिवस कायमचे राहिले. सुदैवाने, गॅब्रिएलची देखभाल माझ्या आईने केली होती, त्यामुळे वेगळे होणे फार कठीण नव्हते.
मात्र, ही वाईट बातमी ऐकण्यापूर्वीच सर्व काही ठीक होते. मला ही नोकरी आवडली. मी प्रत्येकाला जन्माची घोषणा पाठवली होती, चांगले संपर्क ठेवले होते, माझ्या वरिष्ठांकडून अभिनंदनाचा मजकूर मिळाला होता. थोडक्यात, तो थंड शॉवर होता. मी पत्र दहा वेळा पुन्हा वाचले. हे खरे आहे की दुसर्या कर्मचार्याने या प्रकारच्या उपचारांसाठी आधीच पैसे दिले होते, परंतु मला याची अजिबात अपेक्षा नव्हती. मी फक्त माझ्या प्रसूती रजेसोबत माझी सशुल्क रजा अडकवली होती, पालकांची रजा किंवा अर्धवेळ मागण्याचा माझा कोणताही हेतू नव्हता, पण मला कल्पना आहे की त्यांच्या मनात ही भीती होती.
मला आग लागली, मी सर्वकाही दिले!
मी खूप रागावलो, निराश झालो, धक्का बसलो, पण मी घोटाळा केला नाही. मला माझी वाईट प्रतिमा सोडायची नव्हती, मी शांतपणे लोकांचा निरोप घेणे पसंत केले. मी या पदावर खूप गुंतवणूक केली होती, मला खात्री होती की मी स्थापित होणार आहे. माझ्या गर्भधारणेदरम्यान, मला आग लागली होती, मी सकाळी लवकर किंवा आठवड्याच्या शेवटी यासह सर्वकाही दिले. माझे वजन थोडे वाढले होते आणि नियोजित वेळेच्या दीड महिना आधी जन्म दिला होता.
आज माझ्या बाबतीत असे घडले असते तर गोष्ट वेगळी असते! परंतु कायदेशीर प्रक्रिया, जर मी एक सुरू केली असती, तर ती खूपच मंद होण्याचे वचन दिले होते. आणि मी दमलो होतो. गॅब्रिएल वाईट झोपला होता.
मी प्रामुख्याने माझ्या नोकरीच्या शोधावर लक्ष केंद्रित केले. आणि तीन मुलाखतींनंतर जिथे मला समजले (केवळ मध्यभागी!) 6 महिन्यांच्या बाळामुळे मला अपात्र ठरले, मी पुन्हा प्रशिक्षण सुरू केले ... मानवी संसाधनांमध्ये. रिक्रूटमेंट फर्ममध्ये (ताण, दबाव, जास्त तास, भरपूर वाहतूक) काम केल्यानंतर मी एका समुदायाच्या एचआर विभागात काम करतो. "
नॅथली, 40 वर्षांची, गॅब्रिएलची आई, 5 वर्षांची, एका मोठ्या कंपनीत कॉन्सेप्ट आणि मर्चेंडाइझिंग मॅनेजर
“मला तारीख चांगली आठवते, तो सोमवार 7 एप्रिल होता, गॅब्रिएल 3 महिन्यांचा होता. आठवड्याच्या शेवटी, मी स्वत: साठी थोडा वेळ काढला, मी मालिश केली. मला त्याची खरोखर गरज होती. माझी डिलिव्हरी (अपेक्षेपेक्षा दीड महिना आधी) फारशी चांगली झाली नाही. मातृत्व संघाने - त्यांच्या कृती आणि शब्दांमध्ये - माझ्यावर असुरक्षिततेची छाप सोडली जी मी यापूर्वी कधीही अनुभवली नव्हती.
त्याच्यासाठी हा विश्वासघात होता
मग, मला गॅबीसाठी कस्टडी सोल्यूशन शोधण्यात खूप त्रास झाला. पुन्हा सुरू होण्याच्या फक्त एक आठवडा झाला होता की मला माझ्या इमारतीत एक आया सापडली. खरा दिलासा! या दृष्टिकोनातून, माझे कामावर परतणे फारसे क्लिष्ट नव्हते. मी ते सोडण्यासाठी सकाळी धावलो नाही आणि मला आत्मविश्वास होता.
पण मी माझ्या गर्भधारणेची घोषणा केल्यापासून, माझ्या पर्यवेक्षकाशी संबंध ताणले गेले होते. त्याची प्रतिक्रिया “तुम्ही माझ्याशी हे करू शकत नाही! मला निराश केले होते. त्याच्यासाठी हा विश्वासघात होता. गर्भधारणेच्या मधुमेहामुळे गर्भधारणेच्या सहा महिन्यांत माझे काम थांबले असूनही, मी जन्म देण्याच्या आदल्या दिवसापर्यंत घरातूनच काम केले, कदाचित थोडे अपराधीपणाने. आणि मला खूप उशीरा समजले की कंपनी मला माझ्या नाण्याचा बदल कधीच देणार नाही … शिवाय, गर्भधारणेदरम्यान माझे वजन खूप वाढले होते (22 किलो) आणि हे नवीन शरीर (आणि आरामशीर कपडे जे सोबत जात होते. लपवा) माझ्या बॉक्सच्या वातावरणाशी फारसे जुळले नाही ... थोडक्यात, या पुनर्प्राप्तीच्या कल्पनेने मी खूप शांत नव्हतो. मी कामाला लागलो तेव्हा काहीही बदलले नव्हते. माझ्या डेस्कला कोणी हात लावला नव्हता. मी आदल्या दिवशी निघून गेल्यासारखं सगळं काही त्याच्या जागीच राहिलं होतं. हे छान होते, परंतु एक प्रकारे, त्याने खूप दबाव आणला. माझ्यासाठी, याचा अर्थ असा होता की "तुम्ही तुमचे काम तुमच्यासाठी काढून टाकले आहे, तुम्ही गेल्यानंतर कोणीही हाती घेतले नाही". माझ्या सहकाऱ्यांनी, जे मला परत आल्याचे पाहून आनंदित झाले, त्यांनी अतिशय दयाळूपणे माझे स्वागत केले आणि खूप छान नाश्ता केला. मी माझ्या फायली पुन्हा सुरू केल्या, माझ्या ईमेलवर प्रक्रिया केली. एक मुद्दा मांडण्यासाठी मला एचआरडीने स्वागत केले.
मला माझे पुरावे पुन्हा करावे लागले
हळूहळू, मला समजले की मी दुसर्या पदावर दावा करू शकत नाही किंवा मला हवे तसे विकसित होऊ शकत नाही, मला "माझे पुरावे पुन्हा करावे लागतील", "मी अजूनही सक्षम आहे हे दाखवा". माझ्या पदानुक्रमाच्या दृष्टीने, मला "कुटुंबाची आई" असे लेबल केले गेले आणि मला आराम करण्याचा व्यवसाय होता. यामुळे मला खूप त्रास झाला, कारण अर्थातच, एकेकाळी आई, मला आता संध्याकाळी ओव्हरटाईम करण्याची इच्छा नव्हती, परंतु वेग कमी करायचा की नाही हे माझ्यावर अवलंबून आहे, इतरांनी नाही. एक fait accompli म्हणून लादणे. शेवटी दोन वर्षांनी मी राजीनामा दिला. माझ्या नवीन व्यवसायात, मी ताबडतोब स्वतःला स्थान दिले आणि एक आई आणि एक वचनबद्ध व्यावसायिक म्हणून जबाबदारी स्वीकारली, कारण एक दुसऱ्याला रोखत नाही. "
अ‍ॅडलिन, 37, लीला, 11, आणि माहे, 8, यांची आई. चाइल्ड केअर असिस्टंट
“मी सहा महिन्यांची पालक रजा घेतली होती. मी एक सामान्य-उद्देशीय सहाय्यक होतो, म्हणजे गरजेनुसार मी अनेक नगरपालिका रोपवाटिकांवर शूट केले. पण तरीही मी त्यांच्यापैकी एकाशी मुख्यत्वे संलग्न होतो. माझे पुनरुत्थान होण्यापूर्वी, मी माझ्या होम नर्सरीला एक घोषणा पाठवली, माझ्या सहकाऱ्यांना लीला सादर केली ज्यांनी माझे अभिनंदन केले आणि लहान भेटवस्तू दिल्या. एकच तणावपूर्ण मुद्दा असा आहे की माझ्या नवीन होम नर्सरीबद्दल मला माहिती देण्यास बराच वेळ लागला. आणि मी दर महिन्याला माझे दोन RTT कधी टाकू शकेन हे मला माहीत नव्हते. मी माहितीसाठी फोन केला, पण ते कधीच स्पष्ट झाले नाही.
लोकांना पाहून मला आनंद झाला
बालसंगोपनाच्या प्रकाराचीही चिंता होती. मला खात्री होती की मला कौटुंबिक पाळणाघरात स्थान मिळेल, परंतु माझ्या पुन्हा सुरू होण्याच्या एक महिना आधी, मला नाही असे सांगण्यात आले. आम्हाला तातडीने आया शोधायची होती. माझ्या अधिकृत कव्हरच्या एक आठवडा आधी रुपांतर सुरू झाले. पण गुरुवारी आपत्ती ओढवली, मला दवाखान्यात जावे लागले. मला एक्टोपिक गर्भधारणा झाली होती! त्यानंतरचे दिवस थोडे उदासीन होते. आईकडे लीला आणि घरी मी एकटा...
मी अपेक्षेपेक्षा तीन आठवड्यांनंतर, लीलाच्या 9 महिन्यांनंतर कामावर परत आलो. यातील चांगली गोष्ट म्हणजे ती सकाळी अजिबात रडली नाही आणि मलाही नाही. आम्हाला याची सवय झाली होती. शेवटी, मी पालक पाळणाघर बदलले नाही. मी 80% पेक्षा जास्त घेतले, मी शुक्रवारी किंवा प्रत्येक मंगळवारी काम केले नाही. लीला लहान दिवस करत होती: तिचे बाबा संध्याकाळी 16 च्या सुमारास तिला घ्यायला आले
पहिल्या दिवशी, मला आणखी एक लहान लीला सांभाळावी लागली, मजेदार योगायोग! मला आठवते की सकाळची तयारी करणे, दुपारचे जेवण घेणे, लीलाला उठवणे, तिला खाली ठेवणे, वेळेवर पोहोचणे हा सर्वात कठीण भाग होता… बाकीच्या बाबतीत, मी भाग्यवान आहे! नर्सरीमध्ये, वक्र आणि थंड कपडे कोणालाही धक्का देत नाहीत! आणि मला माझे सहकारी शोधून, लोकांना पाहून आनंद झाला. आई बनून मी आई-वडिलांसोबत जास्त सहनशील झालो हे नक्की! आपण ज्या शिक्षणावर विश्वास ठेवतो त्या शिक्षणाची तत्त्वे आपण नेहमी का लागू करू शकत नाही हे मला चांगले समजते ... "